工作职责:
负责分公司营销渠道增员管理、优质增员建设等职责,以优质增员赋能队伍发展。
任职资格:
1.大学本科及以上学历;2.经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业;3.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守;4.具有大型企业实习经验者、保险行业实习经验者优先。