工作职责：

1、承接上级目标，制定机构经营计划，分解指标并督导达成，拓展市场份额，管控成本预算。
2、负责团队增员、培训、留存与梯队搭建，提升团队专业能力与人均产能。
3、严格执行监管与公司制度，开展合规培训与风险排查，规范销售、承保等全流程，降低投诉风险。
4、落实客户服务体系，高效处理诉求，营造良好经营环境。

任职资格：

1、政治素质好，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，认同公司文化和各项规章制度。
2、品行端正，恪守职业道德和行业行为准则，无不良历史记录。
3、具备大学本科及以上学历，中共党员优先。
4、身体健康，能够满足岗位工作需要，符合监管规定的从事金融工作3年以上或者经济工作5年以上及其他有关任职资格条件。
5、具有担任寿险公司、银行等金融企业同等管理工作经历。
6、符合公司履职回避相关要求