工作职责：

1、基础管理：配合营业部每日早会、出勤、工具、活动等基础管理推动、统计；
2、培训答疑：熟悉并掌握保险专业化销售流程，解决队伍日常经营管理常见问题；
3、目标落地：配合公司计划，制定和执行每个月营业部经营管理目标、节奏；
4、追踪沟通：完成各类指标一对一追踪沟通；
5、归纳总结：优秀做法总结提炼，及时传递。

任职资格：

1、本科及以上学历，统计学、数学等相关专业优先；
2、具有良好的计算机、办公软件操作水平；
3、具有良好的组织协调能力，有较强的沟通能力、责任心。