工作职责：

1.承接总部各项行政管理体系及制度要求，负责分公司公文管理、保密管理、收发文管理、印章管理、档案管理、政务信息管理工作。
2.承接总部品牌宣传管理体系及制度要求，负责分公司品牌管理、广告管理、媒体关系管理、新闻宣传、危机公关管理工作。
3.负责总部企业文化体系，负责分公司企业文化与内宣管理工作。

任职资格：

1.原则具有大学本科及以上学历，具有丰富的相关工作经验或具有广泛资源的，可适当放宽年龄、学历等基本条件。
2.具有中文、新闻传播、文秘、行政管理等相关专业优先。
3.具备良好的沟通协调能力和应变能力，能够妥善处理各类突发事件。
4.熟练掌握摄影、摄像和图片处理技能，能够独立完成宣传素材的采集和制作。
5.具备较强的学习能力和创新意识，能够不断学习新知识、新技能，适应岗位发展需求。