工作职责：

1.负责干部监督体系和制度机制建设；
2.负责领导干部日常管理监督、重点人管理、 “一把手” 和领导班子监督等；
3.负责系统选人用人监督检查、选人用人信访举报和问题线索调查处理，组织处理和监督问责等；
4.负责公司党委民主生活会组织实施，二级党组织民主生活会指导监督；
5.负责统筹被巡察二级党组织落实组织路线有关问题整改、巡察移交问题线索的调查处理等。

任职资格：

1.硕士研究生及以上学历，人力资源管理、保险学、法学等相关专业优先；
2.中共党员，熟悉组织人事工作，尤其精通干部选拔任用及监督检查有关政策法规及工作实务；
3.工作经验3年，具有丰富的巡视巡察、纪检监察、审理调查经验者优先，党政文字功底扎实、能独立撰写大型报告者优先；
4.具有良好的沟通协同能力和分析研究能力，工作细致认真，原则性强，工作责任心及主动性强。