工作职责：

1.负责集团视角下的经营管理问责体系建设，按照监管、上级单位及公司要求，完善经营管理问责制度体系，明确调查及问责要求；
2.负责集团视角下的相关制度流程培训及实施；
3.负责集团视角下的问责调查工作，结合经营管理问责和保险业务相关规定，开展员工经营管理、涉及案件违规问题调查，并撰写问责调查工作报告；
4.负责向问责委员会提交经营管理违规问题问责建议；
5.负责配合处理涉及问责调查的申诉。

任职资格：

1.硕士研究生及以上学历，法学、保险相关专业优先；
2.具有5年以上工作经验，有金融行业纪检、巡察、审计、风险合规、保险工作者优先；
3.熟悉法律法规、保险监管规定及寿险经营实际，善于问题分析及处理；
4.具备良好的政治素养、组织沟通、协调和表达能力，较强的文字撰写能力研究能力、创新能力；
5.能熟练使用办公软件，具有团队合作精神及良好的职业道德和操守。