
工作职责:
1.贯彻落实公司发展战略,立足当地市场,结合中支实际,研究制定中支发展规划及经营策略。
2.根据年度经营计划目标,领导落实本中支分管工作的年度任务,确保绩效目标完成。
3.严格执行总分公司相关制度规定,根据中支实际,领导制定本中支的相关政策举措,夯实管理基础。
4.完成总分公司交办的其他工作。
任职资格:
1.政治素质好,信念坚定,对党忠诚,始终把讲政治摆在首要位置,政治判断力、政治领悟力、政治执行力强。具有较强的内驱力、事业心和责任担当精神,热爱寿险事业,认同公司文化,恪守职业道德、行业行为准则、各项规章制度。
2.深入理解寿险业务规律,具备相关工作领域丰富的专业知识储备。在寿险业务渠道管理、组织发展及绩优队伍建设等方面,专业能力优秀者优先。
3.具有丰富的寿险分支机构管理经验,具有担任寿险中心支公司班子成员、四级机构主要负责人或类似任职经历。
4.具有较为突出的经营管理能力、改革攻坚能力、开拓创新能力,善于科学合理调配资源,善于培养下属,有较强的合规风控意识、市场竞争意识、成本效益意识。过往工作绩效表现良好。