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发布时间
三天内
一周内
一个月内
三个月内
半年内
职位名称
招聘机构
工作地点
招聘人数
发布时间
组训岗(河南分公司)(J15328)
河南分公司
河南省
若干
2025-09-28
职位描述:
负责四级机构的业务发展推动及督导、销售人力发展、销售人员管理、市场拓展、销售支持、销售管理等相关工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历。
2、保险学、经济学、金融学、市场营销等相关专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
产品调研岗(上海分公司)(J15274)
上海分公司
上海市
1
2025-09-28
职位描述:
负责公司产品市场研究、产品需求研究以及产品管理等相关工作。
任职要求:
1、硕士及以上学历,保险、经济、金融、管理等相关专业。
2、具有较强的沟通和表达能力,学习能力,团队意识和分析能力,抗压能力强,灵活的商业头脑和创新能力,具有挑战精神。
3、学生干部、社团负责人优先,具有大型企业实习经验者优先。
立即投递
组训岗(上海分公司)(J15275)
上海分公司
上海市
1
2025-09-28
职位描述:
负责四级机构的人力发展、渠道人员管理、渠道管理支持、业务数据分析、绩效管理等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,保险、经济、金融、管理等相关专业。
2、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3、学生干部、社团负责人优先。
4、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
营销企划岗(河南分公司)(J15507)
河南分公司
河南省
若干
2025-10-09
职位描述:
承接总部营销渠道业务规划,负责本机构营销渠道业务规划、经营计划并监督实施,开展业务督导推动与追踪分析;承接总部营销渠道销售企划,负责本机构营销渠道销售策划、创新销售组合包装、对外创新合作等工作,促进销售目标达成;负责同业竞争策略研究、同业数据收集分析、行业及竞争对手、下辖机构业务动态及发展情况追踪分析。
任职要求:
1、大学本科及以上学历。
2、保险学、经济学、金融学、市场营销等相关专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
培训管理岗(河南分公司)(J15508)
河南分公司
河南省
若干
2025-10-09
职位描述:
负责大个险渠道培训需求管理,开展一线队伍培训需求调研分析;承接总部培训规划,负责编制分公司大个险渠道年度培训计划,统筹分公司大个险渠道培训预算管理;负责执行总部培训管理制度,制定具体实施方案;负责所辖机构的培训督导与赋能,管理、指导、监督机构培训管理工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历。
2、保险学、经济学、金融学、市场营销等相关专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
纪委办公室-综合支持岗(J15515)
寿险总公司
北京市
若干
2025-10-10
职位描述:
1.负责公司纪委年度工作计划、工作报告、讲话稿等综合材料的起草;
2.负责公司纪委条线考核培训相关工作;
3.负责公司纪委廉洁文化、警示教育的宣传;
4.负责办文办会、后勤保障等其他综合协调工作;
5.负责落实部门交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,对纪检工作具有较高的热情和兴趣;
2.中共党员(含预备党员),政治素质高,拥护党和国家方针政策;
3.致力于纪检相关领域的职业发展;
4.具有较强的内驱力,抗压能力好、团队协作意识强。
立即投递
纪委办公室-监督与审查岗(J15517)
寿险总公司
北京市
若干
2025-10-10
职位描述:
1.负责纪律审查工作制度、流程的制定与实施;
2.负责信访举报、问题线索的初步核实、立案审查以及处理处分建议的提出;
3.负责纪律审查工作的请示报告;
4.负责协助派驻纪检监察组调查公司公职人员职务违法犯罪案件;
5.负责对口联系单位的监督与审查工作;
6.负责落实部门交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,对纪检工作具有较高的热情和兴趣;
2.中共党员(含预备党员),政治素质高,拥护党和国家方针政策;
3.致力于纪检相关领域的职业发展;
4.具有较强的内驱力,抗压能力好、团队协作意识强。
立即投递
纪委办公室-监督检查岗(J15516)
寿险总公司
北京市
若干
2025-10-10
职位描述:
1.负责监督检查工作制度、流程的制定与实施;
2.负责监督检查工作组织实施、报告报备;
3.负责开展谈话函询以及对谈话函询情况进行抽查;
4.负责监督检查上级巡视、党委巡察整改;
5.负责落实部门交办的其他工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,对纪检工作具有较高的热情和兴趣;
2.中共党员(含预备党员),政治素质高,拥护党和国家方针政策;
3.致力于纪检相关领域的职业发展;
4.具有较强的内驱力,抗压能力好、团队协作意识强。
立即投递
组训岗(广东分公司)(J15340)
广东分公司
广东省
若干
2025-10-09
职位描述:
1.营销条线会报体系管理。
2.各下辖机构销售管理人员的日常管理。
3.各下辖机构业务人员日常出勤及活动量管理。
4.对每个阶段业务推动设计相关行销工具及职场布置,营造氛围。
5.为队伍建立活动平台,策划组织启动会、表彰会、客户活动等大型活动,助推业务进度达成。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,金融经济类专业优先。
2、具有较强的沟通和表达能力,学习能力,团队意识和组织能力,抗压能力强,灵活的商业头脑和创新能力,具有挑战精神。
3、学生干部、社团负责人优先,具有大型企业实习经验者优先
立即投递
收费管理岗(河南分公司)(J15510)
河南分公司
河南省
若干
2025-10-09
职位描述:
承接总部收展渠道业务规划,负责续收及新单业务规划、经营计划并监督实施,开展业务督导推动、追踪分析;承接总部收展渠道销售企划,负责续收及新单业务销售策划、创新销售组合包装、对外创新合作等工作,促进销售目标达成。
任职要求:
1、大学本科及以上学历。
2、保险学、经济学、金融学、市场营销等相关专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
渠道管理岗(河南分公司)(J15509)
河南分公司
河南省
若干
2025-10-09
职位描述:
负责银行渠道及同业机构业务规划,负责本渠道业务规划、经营计划并监督实施,开展业务督导推动、追踪分析;负责银行渠道及同业机构销售企划,负责本渠道业务销售策划、创新销售组合包装、对外创新合作等工作,促进销售目标达成。
任职要求:
1、大学本科及以上学历。
2、保险学、经济学、金融学、市场营销等相关专业优先。
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
4、学生干部、社团负责人优先。
5、具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先。
立即投递
基金投资部策略研究岗(J15414)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
协助投资经理进行宏观策略分析、相关研究报告撰写、数据支持。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融学、经济学专业。
立即投递
基金投资部量化投研岗(J15415)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
协助量化投资经理进行数据挖掘、模型维护与搭建。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融学、数学专业,有人工智能分析基础者优先。
立即投递
金融产品投资部研究员岗(J15416)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.参与研究各类深度学习模型,并将其应用在实盘投资中;
2.参与投资全流程研究,包括因子分析、模型搭建、组合优化、系统维护、实盘交易等;
3.完成部门布置的其他各类工作任务。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:计算机、数学、物理、金融工程等理工科专业;
3.技能要求:熟练掌握Python等编程语言,熟练使用Pytorch/Tensorflow等工具,熟悉各类深度学习、机器学习模型原理。
立即投递
固定收益部固收研究岗(J15417)
新华资产管理...
北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.固定收益研究:日常跟踪海内外经济形势和金融市场走势,做好固收类产品包括债券、基金、存款、REITs等的研究支持,适时根据市场情况提供投资建议;
2.投资支持工作:帮助投资经理进行日常工作的事务性工作,提高账户管理效率。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:经济金融相关专业优先,复合专业背景优先。
立即投递
研究部研究员(J15418)
新华资产管理...
北京市
4
2025-09-30
职位描述:
1.行业及上市公司的数据更新维护,为团队提供研究支持;
2.针对重点公司深度研究,挖掘潜在投资机会;
3.根据团队内工作安排,负责其他支持工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历
2.专业:具有金融、经济等相关专业背景者优先。
立即投递
股权与不动产投资事业部投资经理助理(J15419)
新华资产管理...
北京市
3
2025-09-30
职位描述:
1.协助投资经理推进拟投资项目的内部审核流程;
2.配合投资经理完成拟投资项目的资料搜集、踏勘、访谈、业务报告撰写等工作;
3.协助投资经理协调会计师、律师、评估师等中介机构的工作;
4.协助开展部门业务数据报送、配合巡视/审计等综合性工作;
5.做好指定项目的日常投后管理工作;
6.部门负责人或有关领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:财务会计、经济法、金融学、经济学等专业,具有生物、化工、物理等工科专业复合背景者优先。
立即投递
市场部市场经理岗(J15420)
新华资产管理...
北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.负责第三方机构客户的拓展、维护与服务工作;
2.根据部门策略和目标,针对所负责的第三方机构客户,制定并实施准入及营销计划;
3.完成保险资管产品的推介与销售工作;
4.完成部门领导交办的其他任务。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:会计、金融学、经济学等相关专业优先。
立即投递
另类投资事业部投资经理助理(J15422)
新华资产管理...
北京市
3
2025-09-30
职位描述:
1.协助投资经理推进拟投资项目的内部审核流程;
2.配合投资经理完成拟投资项目的资料搜集、踏勘、访谈、业务报告撰写等工作;
3.协助投资经理协调会计师、律师、评估师等中介机构的工作;
4.协助开展部门业务数据报送、配合巡视/审计等综合性工作;
5.做好指定项目的日常投后管理工作;
6.部门负责人或有关领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:财务会计、经济法、金融学、经济学等财经类专业,或房地产、电力、物流等工科专业,复合背景优先。
立即投递
组合管理部账户经理助理(J15423)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.协调、处理基于公司受托管理资产的各类委托人需求事项;
2.协助账户经理完成部分基础性工作,协助监控、分析、测算账户及投资组合的业绩等工作;
3.参与研究拟定各账户的资产配置计划,提供决策支持。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融、经济、工商管理、法律等相关专业。
立即投递
组合管理部资负管理岗(J15424)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.协调、处理基于资负联动、资负管理目标下的各类委托人需求事项;
2.基于中长期资产配置协助分析研究宏观经济、大类资产配置策略,为公司提供决策支持;
3.调研、分析同业情况,搜集提炼资产负债方面先进经验;
4.协助推动公司服务国家战略工作,加强研究,持续提升服务国家战略能力建设,定期跟踪并产出工作成果。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融、经济、工商管理、法律等相关专业。
立即投递
合规与风控部风险管理岗(J15425)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.建立公司及受托投资业务的金融风险识别与评估体系,审查各类风险管理体系的规范完整性,提出有效完善建议;
2.定期开展金融风险识别与评估,不断完善评估方法,并提出风险限额管理建议;
3.及时进行风险预警提示,对重大风险事件及时进行情景分析与报告,适当开展风险绩效分析与报告;
4.配合开展专项业务或产品的风险揭示与评估;
5.持续进行金融风险管理研究,提交研究报告,开展风险管理方面的全员培训与宣导。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:经济、金融、统计、数学、计算机等相关专业。
立即投递
合规与风控部合规岗(J15426)
新华资产管理...
北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.每日检查投资合规性,发送合规日报,根据检查结果及时提示预警、处理;定期更新监管及内部制度合规要点汇编;
2.制定合规控制方案,进行系统控制设置操作,配合人工事前审查;每年梳理相关制度、内部规范并提出完善建议;
3.为公司经营管理活动、新产品和新业务的开发等事项提供合规支持;
4.实施合规审查、合规检查、评估评价、合规风险监测与合规事件处理,开展员工合规培训等。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.政治面貌:中共党员优先;
3.专业:会计、金融学、经济学、法学专业。
立即投递
合规与风控部投后岗(J15427)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.完善非标类资产的投后管理体系,包括制定和完善相关制度、流程和投后管理系统建设等;
2.督促投资部门制定并落实投后管理方案并及时移交相关项目;
3.对进入投后环节的项目建立投后管理档案,进行跟踪和非现场风险监测、评估与管理;
4.参与非标项目的投后尽调与回访;
5.协同非标资产风险事件的处置。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融学、经济学、法学专业。
立即投递
合规与风控部法务助理岗(J15428)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.拟定、审核经营活动中的法律文件;
2.协助法务经理对公司发起设立的保险资管产品及投资的金融产品进行法律审核;
3.为公司内部提供法律咨询与培训;
4.研究投资相关的金融法律法规,及时进行解读宣导。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.政治面貌:中共党员优先;
3.专业:法学/法律专业。
立即投递
内部审计室内部审计岗(J15429)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.在项目主审的指导下参与审计项目;
2.参与部门审计基础管理及建设工作;
3.根据公司安排及审计项需要配合监管、上级单位及外部审计服务供应商开展各类审计、检查工作;根据安排配合参与公司相关部门组织的自查、自评及意见反馈工作;
4.其他部门日常工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:金融、财务、审计(IT审计)等相关专业。
立即投递
集中交易部场内交易员(J15430)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.高效、准确执行投资经理下达的场内股票、债券、基金、回购等交易指令;
2.密切跟踪市场动态,提供市场分析和交易策略;
3.熟悉各种交易规则和机制,防范交易风险;
4.交易相关的其他工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:经济、金融类相关专业。
立即投递
集中交易部场外交易员(J15431)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.根据投资经理指令,开展债券二级市场询价,完成交易;
2.根据投资经理指令,开展银行间资金询价交易,确保公司各账户流动性安全;
3.高效准确执行开放式基金申赎、新股网下申购、Reits网下申购、金融产品申赎等业务交易指令;
4.拓展和维护银行间市场交易对手关系;
5.密切关注市场动态,跟踪市场讯息,为交易需求提供有效反馈;
6.交易相关的其他工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:经济、金融类相关专业。
立即投递
信用评估部评级经理助理(J15432)
新华资产管理...
北京市
3
2025-09-30
职位描述:
1.协助评级经理开展日常评级、持仓跟踪以及研究类工作;
2.在评级经理的指导下开展评级及持仓跟踪工作;
3.数据报送,外联及其他辅助性工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:经济、金融相关专业优先,复合专业背景优先。
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运营管理部估值岗(J15433)
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北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.负责公司旗下产品估值核算与账务处理,定期与托管行对账;
2.负责产品财务报表、定期报告等报表编制及信息披露工作;
3.负责产品相关数据的统计及报送;
4.负责会计档案的整理、汇编及保管;
5.开展估值系统测试等。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:会计、金融学、经济学专业。
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运营管理部信披岗(J15434)
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北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.根据不同监管机构要求,牵头编制各项投资资金运作情况报表;
2.负责信息披露系统相关参数的设置维护与管理;
3.负责监管信息定期上报及校验工作,确保按时报送无遗漏;
4.负责规划、完善信批系统建设方案并监督执行;
5.协助与监管机构沟通。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:会计、金融学、经济学、计算机专业。
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运营管理部结算岗(J15435)
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北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.负责划款指令的编制,资金划付及到账情况的跟进,交易交割情况的跟踪;
2.每日与托管行核对资金余额、证券持仓,并对托管行等外部机构实施有效管理;
3.核对盘后交易数据;
4.负责基金日初头寸的计算及风险提示,管理账户头寸,确保真实准确;
5.开立、注销及管理投资相关账户等。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:会计、金融学、经济学专业。
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人事行政部(党委组织部)组织人事岗(干部监督方向)(J15436)
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北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.负责公司干部监督相关制度的制定、完善和组织实施;
2.对管理权限范围内干部的选拔任用过程进行监督,组织开展一报告两评议等工作;
3.做好管理权限范围内干部的日常监督与管理,包括个人有关事项报告、因私出国(境)管理、履职回避等,并开展例行谈话、提醒、函询和诫勉等工作;
4.负责组织人事部门信访登记、案件管理及统计分析,协助上级部门开展干部违纪违规案件的调查工作;
5.负责巡视、巡察相关整改事项的督办和监督检查工作;
6.完成领导交办的其他工作任务,参与公司干部管理相关的其他项目和活动。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.政治面貌:中共党员;
3.专业:人力资源管理、法学、文史哲等相关专业背景。
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人事行政部(党委组织部)组织人事岗(培训管理方向)(J15437)
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北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.负责公司培训管理相关制度、流程、体系的搭建和完善;
2.开展培训需求分析,根据公司人才梯队建设需求制定科学合理的培训计划;
3.统筹公司内外部培训资源,做好课程体系搭建、讲师团队管理、培训平台建设等工作,针对不同类别的培训项目做好内容开发与方案设计;
4.负责各类培训项目的组织实施,包括但不限于新员工入职培训、专业技能培训、管理能力培训等;
5.对培训效果进行跟踪、评估与反馈,做好分析总结并持续优化培训质效;
6.完成领导交办的其他工作任务,参与组织人事相关的其他项目和活动。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:人力资源管理、法学、文史哲等相关专业背景。
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董事会办公室(党委办公室)综合岗(J15438)
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北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.负责党委办公室有关综合性文字材料、重要报告撰写工作;
2.协调组织公司党委重要会议,负责会务及文字性工作;
3.协助推动党建与公司治理有机融合等有关工作;
4.完成领导交办的其他党委办公室相关工作。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.政治面貌:中共党员;
3.专业:金融、经济、法律、管理、党建、中文等人文社科相关专业优先。
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财务管理室会计岗(J15439)
新华资产管理...
北京市
2
2025-09-30
职位描述:
1.负责日常账务处理,及时完成月度、季度及年度结账工作;
2.按时完成各项税务申报及税款缴纳,做好税务筹划与风险防控;
3.负责财务报表编制,财务数据整理与分析工作;
4.管理企业往来账款,定期核对应收、应付款项,推动款项结算;
5.负责发票管理、财务档案管理等工作;
6.配合完成年度审计、专项审计等工作,协助完善企业财务制度与流程,提出优化财务工作的建议。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.政治面貌:中共党员优先;
3.专业:财务、会计、税务、审计相关专业。
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信息管理部后端开发/算法开发岗(J15440)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.负责人工智能(大模型、生成式AI、多模态等)、大数据技术在保险资管业务场景的技术选型、部署、优化及落地应用;
2.与业务部门、外部技术厂商紧密合作,管理项目团队,推进项目落地实施;
3.在人工智能、大数据等领域,参与企业数字化转型战略的制定并落地执行;
4.探索并落地新兴技术,支撑业务创新与敏捷响应。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:计算机科学、人工智能、数据科学、软件工程等相关专业;
3.技能要求:熟悉Java/Python/C++/Golang等至少一种主流编程语言;有至少一种主流数据库(Oracle/MySQL/SQLServer/OceanBase等)的使用经验;熟悉Gitlab/Maven/Jenkins等主流开发管理工具,具备常用中间件(Nginx/MQ等)使用经验者优先;具有使用Hadoop/HBase/ElasticSearch等大数据和NoSQL组件开发使用经验者优先。
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信息管理部基础架构/信息安全岗(J15441)
新华资产管理...
北京市
1
2025-09-30
职位描述:
1.参与公司网络及基础架构环境的规划、建设等工作,参与公司服务器主机、存储、虚拟化平台等设备的软件、硬件维护和管理;
2.制定、完善并推行公司信息安全策略、制度、流程和技术标准,建立健全信息安全管理体系;
3.负责网络安全设备的日常管理与维护,监控网络和信息系统安全状态,开展安全日志分析,及时发现和响应安全事件;
4.开展信息安全风险评估,日常漏洞扫描与检测,安全事件响应与处理等;组织应急演练,处理安全事件并进行事后分析;
5.组织开展信息安全培训和宣传活动等。
任职要求:
1.学历:硕士及以上学历;
2.专业:计算机科学、网络、信息安全、通信等相关专业;
3.技能要求:熟悉主流网络安全技术(如防火墙、IDS/IPS、WAF、DLP)和安全协议(如SSL/TLS、VPN、IPSec),了解信息安全标准(如ISO27001、等级保护)和风险评估方法;拥有CISSP、CISP、CISA、信息安全管理体系内审员、等级保护测评工程师等证书者优先。
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管理培训生(纪委合规方向-江苏分公司)(J15288)
江苏分公司
江苏省
若干
2025-09-30
职位描述:
1.培养方向如下:监督检查岗、合规与风控岗
2.进入管培生培养计划,需接受前中后台岗位轮岗
3.工作地点可根据应聘者意愿分配相应江苏省内下辖机构
任职要求:
1.本科及以上学历
2.法律等相关专业
3.具有良好的沟通能力、分析判断能力,具有较强的内驱力,抗压能力,较强的团队协作意识,文字功底扎实
4.中共党员优先
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管理培训生(行政人事方向-江苏分公司)(J15291)
江苏分公司
江苏省
若干
2025-09-30
职位描述:
1.培养方向为:行政、人力资源
2.进入管培生培养计划,需接受前中后台轮岗
3.工作地点可根据应聘者意愿分配相应江苏省内下辖机构
任职要求:
1.硕士及以上学历,金融、经济学类、工商管理类等相关专业
2.具备优秀的沟通能力及文字能力。
3.中共党员优先
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力。
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财务管理岗(江苏分公司)(J15442)
江苏分公司
江苏省
2
2025-09-30
职位描述:
1.负责公司各项预算的预测、计划和分析
2.设计预算编制模版,并组织下发和讲解;
3.收集行业财务数据和动态,提供相关分析信息;
4.编制各项预算报表,对渠道利润预测、分析;
5.根据总公司财务制度与分公司财务管理细则,及时进行各项业务收支并进行日结,提供相应业务咨询服务等相关工作。
任职要求:
1.本科及以上学历
2.财务、经济等相关专业
3.具备良好的沟通能力
4.需接受江苏省内异地轮岗
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信息技术岗(江苏分公司)(J15443)
江苏分公司
江苏省-南京市
1
2025-09-30
职位描述:
1、具备极强的服务意识,能主动响应各部门信息化需求,以严谨细致的工作态度保障系统稳定运行;拥有高度的责任心,对工作中出现的问题能积极跟进并闭环处理,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。
2、负责公司信息安全体系相关系统(如防火墙、入侵检测系统等)及服务器的日常运营维护,包括制定并执行巡检计划(每日系统状态监控、每周性能分析、每月日志审计)、开展安全基线检查、定期进行漏洞扫描及安全加固工作,确保系统符合安全合规要求。
3、精通华为网络安全产品线,包括但不限于防火墙、入侵防御系统等,同时熟练掌握华为路由、交换设备的软硬件安装实施流程,能独立完成现场设备上架、配置调试、链路测试及故障排查,确保网络架构稳定高效。
4、主导制定公司信息安全突发事件应急预案(涵盖病毒爆发、数据泄露、系统瘫痪等场景),明确应急响应流程与责任分工;在突发事件发生时,能快速启动响应机制,牵头开展故障定位、风险隔离、系统恢复等工作,并形成事后分析报告。
5、负责公司视频会议系统(含终端设备、MCU等)的全流程保障,包括会前设备调试、会中实时监控与问题处理、会后设备保养与系统优化,确保各类会议顺利开展。
任职要求:
1.本科及以上,IT相关专业
2.主要工作内容为硬件维护,基本不涉及软件开发
3.具备较强的责任心与跨部门协作能力
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客户生态部(江苏分公司)(J15444)
江苏分公司
江苏省-南京市
若干
2025-09-30
职位描述:
1. 生态体系研究与规划:组织客户需求、同业及市场服务生态调研,分析行业动态与竞争态势。
2. 服务企划与推广:策划并执行权益服务品牌在分公司层面的内外部传播活动,提升品牌影响力
3.总部服务项目落地与推广:推动总部项目的试点、推广及督导追踪,确保项目目标达成。组织运用公司医康养资源,赋能渠道部门和一线队伍,策划并执行医康养赋能活动及相关宣传工作。
4.属地服务资源整合与管理:根据总部规划,开展属地服务资源的研究、引入及合作对接。负责服务项目的招标采购及战略合作谈判,建立长期稳定的合作伙伴关系。
5.服务体验与品质管理:配合总部医康养资源建设,推荐优质医康养项目,提升服务竞争力。
任职要求:
1.本科及以上学历,金融、保险、经济类等相关专业
2.具有项目管理和执行能力,能独立推动跨部门协作。
3.优秀的沟通与谈判技巧,擅长合作伙伴关系维护。
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力。
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管理培训生(渠道管理方向-江苏分公司)(J15445)
江苏分公司
江苏省
若干
2025-09-30
职位描述:
1.定岗方向为:组训岗、培训管理、销售管理、组织发展、生态推广、产品分析、高客服务、营销企划、银团拓展等前台岗位。
2.进入管培生培养计划,需接受轮岗
3.工作地点可根据应聘者意愿分配相应江苏省内下辖机构
任职要求:
1.本科及以上学历,金融、经济、保险、工商管理类相关专业
2.学生干部优先,中共党员优先;
3.具备良好的组织沟通、协调和表达能力、具有强烈的责任心及良好的职业操守。
4.具有耐心细致的工作态度和一定的承压能力。
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管理培训生(运营方向-江苏分公司)(J15446)
江苏分公司
江苏省
若干
2025-09-30
职位描述:
1.定岗方向为:核保核赔、消保投诉、运营与服务
2.进入管培生培养计划,需江苏省内轮岗
任职要求:
1.本科及以上学历
2.医学、药学、保险、法律等专业
3.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守
4.具有大型企业实习经验者,具有保险行业实习经验者优先
立即投递
资金部-资金结算管理岗(J15459)
寿险总公司
北京市
若干
2025-09-29
职位描述:
1.负责公司资金结算制度研究及流程制定和优化;
2.负责资金集中结算操作和处理,包括结算数据传输、查询、核对、报送等;
3.负责资金结算数据的整理和分析,编制相关报表;
4.负责公司结算系统功能建设和优化,根据业务需求对收付费系统进行功能设计及优化,编制需求意向及方案确认、验收等;
5.负责分支机构资金结算问题处理及管理,包括问题指导、考核督查、操作流程及规则培训等。
任职要求:
1 硕士研究生及以上学历,金融、保险、会计等相关专业优先;
2.了解国家保险资金管理的基本政策和制度,以及企业资金结算工作;
3.具备较好的数据提炼、整理和分析能力;
4.具有较强的电脑操作能力及办公软件操作技能,熟练掌握PPT、Word、Excel等办公软件,具备快速学习资金管理等信息系统的能力;
5.踏实认真,具有较强的团队意识和抗压能力;
6.具备良好的沟通表达能力和公文写作能力。
立即投递
战略发展部-行业研究岗(J15453)
寿险总公司
北京市
若干
2025-09-29
职位描述:
1.负责寿险行业发展趋势研究,围绕寿险行业长期发展趋势、监管最新政策变化、市场对标竞争态势等进行深入研究分析,搭建与维护行业经营发展数据库,撰写行业发展研究报告;
2.负责市场同业竞争形势分析。开展市场同业定期交流与调研,围绕主要竞争主体的发展战略、经营目标、业务策略、队伍状况、主力产品、核心政策、转型模式等进行动态追踪与研究分析,撰写同业竞争专题报告;
3.负责公司内部项目推动管理。开展公司相关项目的统筹、研究、推动和评估工作,参与项目调研、数据分析、协同推动、方案拟定、执行评估等。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,保险、数学、统计、金融、精算、经济学等相关专业背景,具备扎实的专业知识基础;
2.具有良好的逻辑分析能力、沟通能力和文字表达能力,能清晰撰写分析报告并进行有效汇报;具备较强的执行力,能够高效推进并完成工作任务;
3.为人正直诚信,具备良好的职业操守和团队协作精神,爱岗敬业,具备责任心和担当意识,能够在工作中保持积极主动的态度;
4.工作严谨细致,具备高度责任心,对风险及政策变化有较强的敏感度;能够适应一定强度的工作压力,保持稳定心态;具备创新思维,能在合规基础上持续优化工作方法与流程。
立即投递
战略发展部-组织绩效分析岗(J15452)
寿险总公司
北京市
若干
2025-09-29
职位描述:
1.负责建立和完善公司整体组织绩效考核体系,制定总部部门、分公司以及子公司年度组织绩效考核办法;
2.负责总部部门组织绩效考核方案的制定与执行,对寿险公司不同职能部门核心工作情况进行多维度评价;
3.根据公司整体经营目标和发展要求,制定分公司整体经营及职能条线绩效考核方案,设置差异化评价机制,并开展定期追踪评估工作;
4.负责制定资产管理、企职业年金和养老健康等各领域子公司的年度考核方案,定期追踪、分析、评估子公司经营业绩阶段性达成情况;
5.负责年终开展总部部门、分公司以及子公司年度考核评价实施工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,保险、数学、统计、金融、精算、经济学等相关专业背景,具备扎实的专业知识基础;
2.具有良好的逻辑分析能力、沟通能力和文字表达能力,能清晰撰写分析报告并进行有效汇报;具备较强的执行力,能够高效推进并完成工作任务;
3.为人正直诚信,具备良好的职业操守和团队协作精神,爱岗敬业,具备责任心和担当意识,能够在工作中保持积极主动的态度;
4.工作严谨细致,具备高度责任心,对风险及政策变化有较强的敏感度;能够适应一定强度的工作压力,保持稳定心态;具备创新思维,能在合规基础上持续优化工作方法与流程。
立即投递
战略发展部-子公司管理岗(J15454)
寿险总公司
北京市
若干
2025-09-29
职位描述:
1.负责子公司统筹管理,牵头开展子公司经营管理整体性工作,组织并协调推动公司交办的子公司管理事项、 专项议题及重点项目;
2.负责子公司的日常管理工作,牵头组织子公司有关设立、变更、撤销等相关工作,牵头组织对子公司下设分支机构等工作进行备案。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,保险、数学、统计、金融、精算、经济学等相关专业背景,具备扎实的专业知识基础;
2.具有良好的逻辑分析能力、沟通能力和文字表达能力,能清晰撰写分析报告并进行有效汇报;具备较强的执行力,能够高效推进并完成工作任务;
3.为人正直诚信,具备良好的职业操守和团队协作精神,爱岗敬业,具备责任心和担当意识,能够在工作中保持积极主动的态度;
4.工作严谨细致,具备高度责任心,对风险及政策变化有较强的敏感度;能够适应一定强度的工作压力,保持稳定心态;具备创新思维,能在合规基础上持续优化工作方法与流程。
立即投递
行政管理部-综合行政岗(J15465)
寿险总公司
北京市
若干
2025-09-29
职位描述:
1.负责建立、修订行政保障相关制度,完善工作流程,确保工作规范、合规;
2.负责综合保障有关工作,包括但不限于大型会议活动保障、职场办公保障、退休人员保障等;
3.负责总公司职场规划、总部职场使用规划和资源分配等工作。
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,行政管理、人力资源管理或建筑装饰工程技术等相关专业背景;
2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基础数据处理能力,有较好的文字功底和公文写作能力;
3.需要具备良好的服务意识、团队协作精神,以及高度责任心和工作保密意识;
4.具备优秀的表达能力,应变能力强,能够胜任商务接待、外联关系维护等工作。
立即投递
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