工作职责：

工作职责:
1、组织完成公司下达的各项培训计划指标，制定并落实年度、季度、月度培训实施方案;
2、负责个险条线各类培训的组织实施，包括岗前培训、衔接训练、晋升培训、主管培训及专项能力提升培训，确保培训质量与效果;
3、围绕业务节奏做好增员与队伍 夏柳
发展培训支持，配合「优创会」「大创会」等活动做好人才招募、育成相关培训工作;
4、负责培训课程开发、课件维护与讲师队伍建设，做好兼职讲师的选拔、培养与日常管理;
5、做好培训数据统计、效果评估与复盘总结，按时报送培训报表及相关汇报材料;
6、监督并保证培训工作遵守公司制度及监管规定，合规使用教材与宣传口径;
7、上级交办的其他工作。

任职资格：

任职资格:
1、本科及以上，金融、保险、管理或相关专业优先;
2、寿险公司2年以上从业经历，有培训或组训岗位经验者优先;
3、有较好的课程开发能力、语言表达能力和组织协调能力;
4、政治素质好，能够自觉拥护中国共产党的领导，中共党员优先;
5、有正确的价值观，热爱保险事业和教育培训工作;
6、品德良好，遵纪守法，无不良记录。