工作职责：

1.负责团体业务团队的培训规划与实施，包括产品知识、销售技巧、合规展业等内容；定期组织专项培训，提升团队专业能力，跟踪培训效果，通过考核、实战演练等方式确保知识转化；
2.协助制定团队月度/季度业务目标，并分解至个人，推动执行；分析团队业务数据，发现问题并提出改进措施，确保目标达成。
3.监督团队日常活动量，协助团队主管进行新人带教、陪访辅导，提升新人存活率；组织团队例会、经验分享会，营造积极向上的团队氛围。
4.开发并优化销售工具，整理市场动态、竞品分析等资讯，为团队展业提供支持；协助制作团体保险方案书、投标文件等专业材料。
5.宣导监管政策及公司合规要求，确保团队规范展业；抽查团队业务品质，防范销售误导、虚假承保等风险。

任职资格：

1.年龄35岁以下，全日制本科及以上学历（保险、金融、市场营销等相关专业优先）；
2.3年以上保险行业工作经验或具备2年以上的保险公司四级机构组训工作经验者优先；
3.抗压能力强，适应快节奏的工作模式；