工作职责：

1.全面负责四级机构的经营管理工作，贯彻执行公司的各项规章制度，做好上级工作精神的学习和传达。
2.组织完成公司下达的各项经营指标和管理目标，坚定长期主义和正确经营方向，实现机构队伍与业务的良性发展。
3.负责机构团队建设和组织发展，打造高效协作的外勤队伍，提升机构经营能力。
4.负责机构业务拓展和客户服务，维护和优化客户关系，积极响应并处理客户的需求和反馈，树立良好品牌形象。
5.负责机构风险控制和财务管理，确保机构健康稳定发展。

任职资格：

1.政治素质好，政治站位高，理想信念坚定，对党忠诚。热爱寿险事业，认同公司文化，品行端正，遵守国家法律法规，恪守职业道德和行业行为准则，有良好的行业口碑声誉，无不良历史记录。
2.学历为大学本科及以上学历，中共党员优先。
3.年龄为35周岁以下，特别优秀者年龄可适当放宽。
4.具备履职的业务能力、管理能力和合规意识，具有金融机构、寿险行业工作经验，熟悉四级机构经营运作，市场敏感度高，队伍管理能力强；有弱体机构升级改造成功经验的应聘者优先。
5.身体健康，能够满足岗位工作需要，过往工作绩效表现良好。
6.符合公司干部外引和招录回避有关要求，满足监管规定的任职条件。