职位名称 招聘机构 工作地点 招聘人数 发布时间

• 金融科技中心-资深知识工程师(J15563) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责知识图谱、大模型应用等相关技术平台的工程化开发与实现。将非结构化数据转化为结构化知识，并构建相应的存储、查询与推理系统。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，知识工程、人工智能、计算机科学等相关专业；
  2.具有8年及以上相关工作经验，参与或主导过保险行业大型知识库项目者为佳，有知识工程领域科研项目经验者为佳；
  3.熟练掌握知识图谱构建技术、自然语言处理技术（如实体识别、关系抽取），具备深厚的保险业务知识梳理与知识体系搭建能力，能独立设计知识库架构；
  4.自我驱动，善于钻研，有强烈好奇心，对前沿技术保持敏感，具备较强的分析和解决问题的能力，良好的沟通能力和团队合作精神；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-知识分析师(J15566) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责对业务知识进行梳理、抽取、建模与组织。设计知识库的本体与结构，定义知识的关联规则，并负责提示词（Prompt）的设计与优化，提升大模型应用的准确性与可用性。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，计算机、人工智能、自然语言处理、数学等相关专业；
  2.具有3年及以上相关工作经验，参与或主导过保险行业大型AI项目者为佳；
  3.具备扎实的计算机科学基础,深入理解大模型的底层架构和运行机制,熟悉常见的模型优化方法；精通prompt设计方法,对思维链(COT)和自洽性(Self-Consistency)逻辑有深入的理解和实践经验,能够运用这些原理优化提示词的设计；熟练掌握至少一种编程语言,如Python等,具备编写脚本实现批量任务的能力,能够通过工程化手段解决复杂的问题；对保险业务有深入的了解,熟悉保险工作的流程和规范,能够将业务需求准确转化为技术实现方案。
  4.自我驱动，善于钻研，有强烈好奇心，对前沿技术保持敏感，具备较强的分析和解决问题的能力，良好的沟通能力和团队合作精神；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-资深算法工程师(J15567) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责应用机器学习、深度学习等技术，构建和优化算法模型。通过数据挖掘解决业务中的预测、分类、优化等问题，并将模型封装为可调用的服务，提升业务智能化水平。

  任职要求：

  1.硕士研究生及以上学历，计算机、数学、人工智能等相关专业；
  2.具有8年及以上相关工作经验，有大规模保险语料库构建、评估或管理经验者为佳；了解保险合规要求（如客户信息保护、数据安全法规），有保险行业语料处理或 NLP 应用经验者为佳​；
  3.具备优秀的语料处理能力，精通 Python 及相关文本处理工具（如 NLTK、spaCy），能处理保险专业术语、复杂条款等特殊语料；对 LLM 的技术原理有深入理解，熟悉语料质量对保险大模型性能的影响，能结合保险业务需求优化语料策略。​
  4.自我驱动，善于钻研，有强烈好奇心，对前沿技术保持敏感，具备较强的分析和解决问题的能力，良好的沟通能力和团队合作精神；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-资深数据分析师(J15571) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责响应业务部门的数据分析需求。通过数据提取、查询与可视化工具，制作业务报表与管理驾驶舱，进行专题分析，从数据中发掘业务洞察，支持经营决策。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，精算学、应用数学、统计学等相关专业；
  2.具有8年及以上大型咨询公司或寿险行业相关工作经验，有大型寿险公司业务数据分析或建模经验，负责过业务经营模型分析、投产测算、基本法测算或管理会计等领域的工作，带领过十人以上数据分析团队；
  3.具备数据分析工具与技术应用能力。精通SQL、Python/R等数据处理语言，熟练使用Excel高级函数、永洪/帆软等可视化工具；具备数据清洗、建模及统计分析方法（如回归分析、聚类）的实战能力；
  4.具备较强的数据洞察力，结构化思维和逻辑分析能力；具备较强的文字、数据、图表呈现能力，良好的语言沟通表达能力；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-高级架构师(J15570) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责公司级技术方案、标准与路线图的设计与治理。对业务需求进行技术转化，评审重大项目的技术架构，确保技术体系的统一性、前瞻性与稳定性。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，数学或计算机相关专业；
  2.具有5年及以上大型互联网或金融机构相关工作经验，独立负责过中大型业务系统的规划设计和实施落地，带领过五人以上架构设计团队，有寿险行业从业经验者为佳；
  3.熟练掌握TOGAF架构规划方法论、领域建模和业务流程梳理再造相关方法论，熟练掌握主流开发语言，对分布式架构、云计算架构或大数据处理机制其中之一有相关实践经验，了解寿险行业业务者为佳；
  4.具有优秀的文档和报告编写能力，能够清晰准确呈现架构方案；良好的统筹规划能力、沟通和表达能力，能够有效地与不同层级团队进行沟通交流；优秀的分析和解决问题的能力，能够快速适应新的技术和环境；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-资深架构师(J15569) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责公司级技术方案、标准与路线图的设计与治理。对业务需求进行技术转化，评审重大项目的技术架构，确保技术体系的统一性、前瞻性与稳定性。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，数学或计算机相关专业；
  2.具有8年及以上大型互联网或金融机构相关工作经验，独立负责过金融机构核心系统、业务中台、数据中台等大型系统的规划设计和实施落地，带领过十人以上架构设计团队，有寿险企业总架构师或技术总监经历者为佳；
  3.熟练掌握TOGAF架构规划方法论、领域建模和业务流程梳理再造相关方法论，对高并发系统、强事务型系统等复杂系统有丰富的实践经验，熟练掌握主流开发语言，对分布式架构、云计算架构和大数据处理机制有透彻的理解和实践经验，了解寿险行业业务者为佳；
  4.具有优秀的文档和报告编写能力，能够清晰准确呈现架构方案；良好的统筹规划能力、沟通和表达能力，能够有效地与不同层级团队进行沟通交流；优秀的分析和解决问题的能力，能够快速适应新的技术和环境；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 金融科技中心-算法工程师(J15568) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-23

  职位描述：

  负责应用机器学习、深度学习等技术，构建和优化算法模型。通过数据挖掘解决业务中的预测、分类、优化等问题，并将模型封装为可调用的服务，提升业务智能化水平。

  任职要求：

  1.硕士研究生及以上学历，计算机、数学、人工智能等相关专业；
  2.具有3年及以上相关工作经验，有保险语料库构建、评估或管理经验者为佳；了解保险合规要求（如客户信息保护、数据安全法规），有保险行业语料处理或 NLP 应用经验者为佳​；
  3.具备优秀的语料处理能力，精通 Python 及相关文本处理工具（如 NLTK、spaCy），能处理保险专业术语、复杂条款等特殊语料；对 LLM 的技术原理有深入理解，熟悉语料质量对保险大模型性能的影响，能结合保险业务需求优化语料策略。​
  4.自我驱动，善于钻研，有强烈好奇心，对前沿技术保持敏感，具备较强的分析和解决问题的能力，良好的沟通能力和团队合作精神；具有强烈的责任心和抗压能力。

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• 组训岗（吴忠中心支公司）(J15553) 宁夏分公司 宁夏回族自治区-吴... 2 2025-10-22

  职位描述：

  1.基础管理：负责所在机构的每日早会、人员出勤、活动管理、产说会、创说会等基础管理的组织实施。
  2.业绩追踪：负责所在机构各类指标达成的追踪沟通。
  3.数据分析：负责所在机构业务数据统计及分析，协助进行方案追踪及激励兑现。
  4.培训答疑：熟悉并掌握保险专业化销售流程，解决队伍日常经营管理中出现的问题。
  5.归纳总结：优秀销售经验总结提炼，及时宣传。
  6.其他岗位相关工作。

  任职要求：

  1．大学本科及以上学历，金融学、保险学、市场营销学等经济管理类专业。
  2．身体健康，能满足岗位工作需要。
  3．品行端正，遵纪守法，无不良历史记录。
  4．中共党员（含预备党员）优先。
  5．专业成绩优异，学生干部、社团负责人优先，具有大型企业或保险行业实习经验者优先。
  6．热爱保险行业，服务意识强，具有积极主动的工作态度和较好的团队合作精神，较强的事业心和责任感，敢于担当、勇于创新。
  7．具有较强的执行力、沟通协调能力和随机应变能力。
  8．符合公司亲属回避制度。

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• 银行业务管理部-财富队伍发展岗(J15557) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-22

  职位描述：

  1.负责财富机构和队伍建设、开展强基工程和强部优组的推广及落地；
  2.推进财富业务三三制队伍发展模式研究及迭代升级；
  3.组织财富机构发展工作会议和培训。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，硕士优先考虑；保险、金融相关专业优先；
  2.具有1年以上保险行业的营销、培训经验或项目推动经验者优先；
  3.熟练使用办公软件，具备课件制作与授课能力；
  4.具备较强的沟通及协作能力，工作适应性强。

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• 银行业务管理部-人员管理岗(J15556) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-22

  职位描述：

  1.银代渠道人员管理相关日常工作；
  2.银代渠道基本法、代理人职业规范相关制度制定和落地；
  3.银代渠道队伍日常活动量管理体系建立和落地；
  4.银代渠道队伍管理指标日常督导追踪；
  5.银代渠道人力成本监测和优化；
  6.银代渠道人员管理相关系统优化需求提交和跟进。
  

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，硕士优先考虑；保险、经济、市场营销、计算机等相关专业优先；
  2.具有1年以上相关业务部门人员管理岗位的工作经验，大型保司总部、大型保司基层公司岗位工作经历者优先；
  3.熟悉主流同业人员管理相关法律法规及各项管理制度；
  4.熟练使用办公软件，文字功底扎实；
  5.具备较强的沟通及协作能力，工作适用性强。

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• 银行业务管理部-业务企划岗(J15558) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-22

  职位描述：

  1.负责业务节奏规划及相关政策制定；
  2.负责内部业务经营分析、测算及专题研究，负责外部市场调研分析及同业研究；
  3.负责成本管理的基础研究，负责条线发展政策和业务推动方案的制定、实施；
  4.负责工作总结、宣传及其他综合文案。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，硕士优先考虑；财务会计、金融等相关专业优先考虑；
  2.具有3年以上的财务会计工作经验者优先；
  3.文字功底扎实，掌握数据统计分析相关知识，PPT制作及EXCEL表运用能力较强；
  4.做事严谨细致、认真负责，具备较强的学习能力和团队合作意识，能承受一定的工作压力。

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• 综合人事岗(J15555) 福建分公司 福建省-福州市 1 2025-10-22

  职位描述：

  负责分公司人员岗位与编制管理，员工招聘、调配、职业发展体系实施、人力资源管理系统建设维护、人事档案管理、劳动合同与劳动关系管理、入离职管理、考勤休假管理、培训管理

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，并取得相应学位
  2.具备强烈的责任心、良好的沟通能力和团队合作精神
  3.一年以上相关工作经验，熟练使用办公软件，良好的公文撰写能力
  4.中共党员

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• 组训岗（银川中心支公司）(J15551) 宁夏分公司 宁夏回族自治区-银... 8 2025-10-22

  职位描述：

  1.基础管理：负责所在机构的每日早会、人员出勤、活动管理、产说会、创说会等基础管理的组织实施。
  2.业绩追踪：负责所在机构各类指标达成的追踪沟通。
  3.数据分析：负责所在机构业务数据统计及分析，协助进行方案追踪及激励兑现。
  4.培训答疑：熟悉并掌握保险专业化销售流程，解决队伍日常经营管理中出现的问题。
  5.归纳总结：优秀销售经验总结提炼，及时宣传。
  6.其他岗位相关工作。

  任职要求：

  1．大学本科及以上学历，金融学、保险学、市场营销学等经济管理类专业。
  2．身体健康，能满足岗位工作需要。
  3．品行端正，遵纪守法，无不良历史记录。
  4．中共党员（含预备党员）优先。
  5．专业成绩优异，学生干部、社团负责人优先，具有大型企业或保险行业实习经验者优先。
  6．热爱保险行业，服务意识强，具有积极主动的工作态度和较好的团队合作精神，较强的事业心和责任感，敢于担当、勇于创新。
  7．具有较强的执行力、沟通协调能力和随机应变能力。
  8．符合公司亲属回避制度。

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• 组训岗（石嘴山中心支公司）(J15552) 宁夏分公司 宁夏回族自治区-石... 4 2025-10-22

  职位描述：

  1.基础管理：负责所在机构的每日早会、人员出勤、活动管理、产说会、创说会等基础管理的组织实施。
  2.业绩追踪：负责所在机构各类指标达成的追踪沟通。
  3.数据分析：负责所在机构业务数据统计及分析，协助进行方案追踪及激励兑现。
  4.培训答疑：熟悉并掌握保险专业化销售流程，解决队伍日常经营管理中出现的问题。
  5.归纳总结：优秀销售经验总结提炼，及时宣传。
  6.其他岗位相关工作。

  任职要求：

  1．大学本科及以上学历，金融学、保险学、市场营销学等经济管理类专业。
  2．身体健康，能满足岗位工作需要。
  3．品行端正，遵纪守法，无不良历史记录。
  4．中共党员（含预备党员）优先。
  5．专业成绩优异，学生干部、社团负责人优先，具有大型企业或保险行业实习经验者优先。
  6．热爱保险行业，服务意识强，具有积极主动的工作态度和较好的团队合作精神，较强的事业心和责任感，敢于担当、勇于创新。
  7．具有较强的执行力、沟通协调能力和随机应变能力。
  8．符合公司亲属回避制度。

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• 组训岗（固原中心支公司）(J15554) 宁夏分公司 宁夏回族自治区-固... 1 2025-10-22

  职位描述：

  1.基础管理：负责所在机构的每日早会、人员出勤、活动管理、产说会、创说会等基础管理的组织实施。
  2.业绩追踪：负责所在机构各类指标达成的追踪沟通。
  3.数据分析：负责所在机构业务数据统计及分析，协助进行方案追踪及激励兑现。
  4.培训答疑：熟悉并掌握保险专业化销售流程，解决队伍日常经营管理中出现的问题。
  5.归纳总结：优秀销售经验总结提炼，及时宣传。
  6.其他岗位相关工作。

  任职要求：

  1．大学本科及以上学历，金融学、保险学、市场营销学等经济管理类专业。
  2．身体健康，能满足岗位工作需要。
  3．品行端正，遵纪守法，无不良历史记录。
  4．中共党员（含预备党员）优先。
  5．专业成绩优异，学生干部、社团负责人优先，具有大型企业或保险行业实习经验者优先。
  6．热爱保险行业，服务意识强，具有积极主动的工作态度和较好的团队合作精神，较强的事业心和责任感，敢于担当、勇于创新。
  7．具有较强的执行力、沟通协调能力和随机应变能力。
  8．符合公司亲属回避制度。

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• 纪委办公室负责人(J15529) 重庆分公司 重庆市 1 2025-10-21

  职位描述：

  1.贯彻落实党中央及中央纪委国家监委、上级单位从严治党的重大决策部署，接受派驻纪检监察组、总公司纪委的业务指导和监督管理，落实全面从严治党监督责任，监督检查下辖机构管党治党责任落实情况。
  2.贯彻落实总公司纪检规章制度与工作规划，落实信访案管、监督检查、纪律审查、案件审理等各项制度流程。
  3.负责分公司纪委综合运转、请示报告、办文办会工作，以及协助本单位落实廉洁教育、警示教育工作，负责本单位纪检干部的教育管理与监督。
  4.根据总、分公司纪委工作安排，负责组织落实监督检查工作，建立管理廉政档案，出具党风廉政意见，提出监督意见建议。
  5.根据总、分公司纪委工作安排，落实分公司党委管理干部中涉嫌违纪和职务违法犯罪信访举报、问题线索的受理处置以及立案审查、处理处分工作。
  6.根据总公司纪委指导，协助落实分公司党纪立案案件的审理、申诉管理工作。
  7.负责落实总公司纪委、分公司纪委交办的其他工作。

  任职要求：

  1.政治素质好，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家法律法规。
  2.品行端正，恪守职业道德和行业行为准则，无不良历史记录，无不良嗜好。
  3.大学本科及以上学历，中共党员，法学类、政治学类、社会学类相关专业。
  4.有较强的综合协调能力、分析判断能力、信息整合能力和良好的文字功底，作风正派、原则性强。
  5.具备与工作岗位相匹配的教育背景、专业能力、发展潜力和综合素质，国家机关、同业及大中型企业的类似任职经历人员优先考虑。
  6.具有正常履行职责的身体条件。符合相关法律规定及监管机关有关任职资格以及任职回避的要求。无其他内外部规定的禁止任职情形。

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• 中心支公司班子成员（云南分公司）(J14167) 云南分公司 云南省 若干 2025-10-20

  职位描述：

  1.贯彻落实公司发展战略，立足当地市场，结合分公司实际，研究制定中心支公司发展规划及经营策略。
  2.根据年度经营计划目标，领导落实中心支公司的年度任务，确保绩效目标完成。
  3.严格执行总分公司相关制度规定，根据本分公司实际，领导制定中心支公司的相关政策举措，夯实管理基础。
  4.完成总分公司交办的其他工作。

  任职要求：

  1.政治素质好，政治站位较高，理想信念坚定，对党忠诚，将讲政治摆在首要位置，捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，政治判断力、政治领悟力、政治执行力强。具有较强的内驱力、事业心和责任担当精神，热爱寿险事业，认同公司文化，恪守职业道德、行业行为准则、监管要求和公司规章制度，有良好的行业口碑声誉。
  2.学历为大学本科及以上。
  3.具有较强的执行力、带队伍能力、销售管理能力、综合管理能力、改革创新能力，善于科学合理调配资源，善于培养下属，有较强的合规风控意识、市场竞争意识、成本效益意识。
  4.具备相关工作领域的专业知识储备，在寿险业务渠道管理、组织发展及机构队伍建设等方面，专业能力优秀者优先。
  5.具有丰富的寿险分支机构管理经验，担任中心支公司班子成员或者大型四级机构主要负责人经历优先。
  6.过往工作绩效表现良好。
  7.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。符合监管任职资格核准条件。

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• 四级机构主要负责人（云南分公司）(J14168) 云南分公司 云南省 若干 2025-10-20

  职位描述：

  1.组织完成中心支公司下达的各项工作任务和业务指标。
  2.根据机构相关政策、方针，制定相应计划，指导所在四级机构经营方向，实现队伍的良性发展。
  3.指导所在机构组训等岗位人员工作，更好做好业务发展。

  任职要求：

  1.政治素质好，政治站位较高，理想信念坚定，对党忠诚，将讲政治摆在首要位置，捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，政治判断力、政治领悟力、政治执行力强。具有较强的内驱力、事业心和责任担当精神，热爱寿险事业，认同公司文化，恪守职业道德、行业行为准则、监管要求和公司规章制度，有良好的行业口碑声誉。
  2.学历为大学本科及以上。
  3.具有较强的执行力、带队伍能力、销售管理能力、综合管理能力、改革创新能力，善于科学合理调配资源，善于培养下属，有较强的合规风控意识、市场竞争意识、成本效益意识。
  4.具备相关工作领域的专业知识储备，在寿险业务渠道管理、组织发展及机构队伍建设等方面，专业能力优秀者优先。
  5.具有丰富的寿险分支机构管理经验，担任中心支公司班子成员或者大型四级机构主要负责人经历优先。
  6.过往工作绩效表现良好。
  7.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。符合监管任职资格核准条件。

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• 培训管理岗(J14402) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 2 2025-10-20

  职位描述：

  统筹所辖机构全渠道培训计划、指标、经费、培训宣传、培训合规管理；统筹所辖机构全渠道教学资源与师资管理；统筹销售内勤管理干部培养、创新培训工作

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  7、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 督导岗(J14400) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 2 2025-10-20

  职位描述：

  负责分公司营销渠道基础管理、组训管理

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  5、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 人员管理岗(J14403) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  负责分公司收展渠道人员管理、基本法管理及推广等职责，以晋升推动赋能队伍发展

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  8、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 组织发展岗(J14401) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  负责分公司营销渠道队伍发展规划与建设、新设机构队伍建设、弱体机构队伍改善等职责

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  6、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 销售综合支持岗(J14407) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  负责分公司层面团险业务经营计划、销售企划、业务督导、绩优建设、组织发展与优质增员建设、人员管理、产品服务推广、销售行为管理、业务品质管理、消保管理、业务流程系统及创新工具管理等职责；统筹团险渠道中介业务管理相关工作

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  12、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 银行渠道拓展岗(J14406) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  负责分公司层面银保渠道拓展与维护、私行合作拓展与维护、渠道业务推动与支持

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  11、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 培训管理岗（中心支公司）(J14409) 云南分公司 云南省-玉溪市-红塔区 1 2025-10-20

  职位描述：

  负责三级机构培训计划、培训宣传、培训合规管理、讲师管理、课程管理、基层干部培养等全面工作

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  14、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 客户管理岗(J14404) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  1、总部客户经营策略承接落地与反馈
  2、分公司客户需求调研、分析、反馈
  3、分公司客户经营策略制定与管理
  4、分公司层面客户资源管理、信息维护、数据分析

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  9、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 业务拓展与督导岗（中心支公司）(J14410) 云南分公司 云南省-曲靖市-麒麟... 4 2025-10-20

  职位描述：

  负责三级机构营销渠道销售企划、业务督导、绩优建设等职责

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  15、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 产品市场岗(J14405) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙区 1 2025-10-20

  职位描述：

  1、分公司层面产品同业及市场研究，编制同业产品研究报告
  2、分公司层面队伍与客户的产品需求调研、分析反馈，编制产品需求调研报告
  3、分公司层面产品宣传包装设计
  4、分公司层面产品推动整体性策划
  5、分公司层面产品销售赋能支持
  6、分公司层面产品跟踪管理

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  10、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 客户管理与服务支持岗（中心支公司）(J14408) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙... 2 2025-10-20

  职位描述：

  1、总分公司服务企划、标准、服务项目/活动的落地执行、反馈
  2、中支公司客户需求调研与反馈
  3、中支公司客户资源管理与信息维护反馈
  4、中支公司服务活动策划与执行

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  13、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 组训岗（营销服务部）(J14411) 云南分公司 云南省-昆明市-盘龙... 9 2025-10-20

  职位描述：

  负责四级机构业务发展推动及督导、组训管理、培训管理等职责

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  16、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 管理培训生(J14435) 云南分公司 云南省-昆明市,云南... 10 2025-10-20

  职位描述：

  通过公司专业培训和人才发展计划，快速成长为公司的储备管理人才。为管理培训生提供各类形式的培训课程，涵盖个人发展、项目管理、综合管理等方面，全面提高员工能力。同时为管培生制定轮岗计划，轮岗中包括行业基础知识学习、专业技能培训、一线实战锻炼、参与各相关部门工作等内容。

  任职要求：

  1、大学本科及以上学历。
  2、专业不限。
  3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
  4、中共党员、学生干部、社团负责人优先。
  5、具有大型企业工作经验者，具有保险行业工作经验者优先。

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• 客户资源岗(J15545) 福建分公司 福建省-福州市 1 2025-10-17

  职位描述：

  1.组织研究分公司客户开发、经营、成长等方面的可行性策略
  2.推广总公司搭建的客户视图与标签画像体系，进行分公司客户洞察应用
  3.推广运用总公司搭建的客户数据分析模型、客户分析系统，开展分公司客户分析工作
  4.组织分公司客户分析结果在客户关系管理方面的应用落地
  5.落实总公司客户关系管理应用项目的试点、推广与追踪

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历
  2.有三年以上金融、经济、市场营销相关工作经验
  3.具有良好亲和力和专业知识，优秀的客户关系维护及开拓能力

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• 销售综合支持岗(大连分公司）(J15544) 大连分公司 辽宁省-大连市 1 2025-10-17

  职位描述：

  1.负责经营分析与策略制定：包括同业数据交流、策略研究、对标分析；分公司渠道发展策略的研究与制定；渠道效益的追踪、分析与评估；
  2.负责绩效管理与考核激励：包括制定渠道及部门考核政策；业务奖励方案的制定、追踪与兑现；经营数据统计、绩效追踪及机构达成督导；
  3.负责综合管理事务：包括服务国家战略的数据统计与案例报送；部门费用预算的编制、管理与评估；
  4.负责合规与内控管理：包括组织协调渠道制度与流程建设；落实公司布置的合规、内控工作；配合组织落实消费者权益保护的自查与整改；
  5.负责销售系统管理：包括销售类系统的日常维护与管理；支持自营与第三方系统对接需求；推进与业务开拓相关的系统建设；
  6.负责销售拓展支持：包括销售拓展工具的制定与应用支持；产品宣传与报价工具的制作与管理。

  任职要求：

  1.大学本科以上学历，金融、医学相关专业；
  2.具备同业5年以上团体业务推动经验，熟悉直销、交叉销售、职域销售等业务模式，熟悉大连团险市场主要业务类型；
  3.熟练掌握团险产品知识与业务操作全流程，了解招投标业务流程并具备相关项目运作经验；
  4.具备出色的组织、策划与项目运作能力，能够独立应对并推动具体项目。
  4.能够对销售队伍进行有效的产品培训、方案宣导与市场开拓推动。
  6.擅长制定并实施业务激励方案，能够有效追踪业务进展，并进行复盘与绩效改进。"

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• 淄博中支本部副经理(J15534) 山东分公司 山东省-淄博市 1 2025-10-15

  职位描述：

  1.负责中支银行渠道业务经营计划并督导实施；
  2.负责中支银行渠道拓展与维护以及相关业务推动支持；
  3.负责中支银行渠道销售企划方案制定实施；
  4.负责中支银行渠道队伍发展规划及日常管理。

  任职要求：

  1、本科及以上学历，40周岁以下；
  2、金融、市场营销、保险等相关专业；
  3、具有丰富的银保渠道个人销售及团队销售经验、良好的银保渠道开拓及管理能力、丰富的培训及授课经验;
  4、具有较好的沟通协调能力、团队合作精神、强烈的责任心、良好的职业操守、耐心细致的工作态度。

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• 团体业务部/战略客户部-团险理赔管理岗-资深专家(J15532) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-15

  职位描述：

  1.负责团险业务重大、复杂及疑难赔案的审核与审批；
  2.负责制定并优化理赔流程、作业标准及管理制度；
  3.推动理赔系统优化与创新项目，建立并完善团险理赔的风险识别、评估与防控体系；
  4.负责监督和指导理赔人员日常工作，确保理赔作业质量、效率与客户满意度；
  5.理赔数据分析与报告撰写，支持业务决策与风险预警。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，医学、保险、法学、金融等相关专业优先；
  2.5年以上团险理赔工作经验，其中至少2年以上集团或总部团险理赔管理经验；
  3.具有第三方TPA服务提供商或信息科技公司工作经验者优先；
  4.熟悉团险理赔全流程，具备较强的案件判断、风险识别与沟通协调能力；
  5.责任心强，具备良好的职业操守、抗压能力与跨部门协作能力。

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• 团体业务部/战略客户部-企划管理岗(J15531) 寿险总公司 北京市 若干 2025-10-15

  职位描述：

  1.渠道中长期发展规划研究与制定；
  2.渠道年度经营策略研究与制定、经营计划编制与分解；
  3.同业主体策略研究及研究分析；
  4.渠道经营数据统计及经营情况分析；
  5.渠道考核政策制定及绩效追踪；
  6.统计报表系统管理与维护等。
  

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，金融、保险、统计、经济等相关专业；
  2.具有3年以上工作经验，有集团或总部保险业务渠道管理、战略规划、经营分析工作经验者优先；
  3.精通Office办公软件，具备一定的数据处理分析能力；
  4.具有较强的逻辑思维、分析研究及公文写作能力，具备较强的工作责任心、沟通协调能力和团队合作精神。
  

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• 年金经理(J15167) 新华养老保险... 江苏省,浙江省,上海... 若干 2025-10-14

  职位描述：

  1. 整合资源，负责重点客户开拓和关系维护；
  2. 负责战略客户开发，推动年金业务发展；
  3. 满足销售服务投资一体化的工作需要，为客户提供专业化、综合化服务。

  任职要求：

  1. 大学本科及以上学历，专业不限；
  2. 三年以上金融从业经验或相关工作经验；
  3. 熟悉养老保障、企职业年金业务；
  4. 具备良好的沟通协调能力。

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• 战略客户岗(J15201) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1.从事企业年金和团体养老保障产品等养老金业务的客户开拓。目标客户包括：央企、地方国有企业、银行、外企和其他大型企业等。
  通过自有客户资源及合作渠道转化开展战略客户业务开拓工作。
  3.独立或协助部门完成客户的营销服务工作。包括：拜访沟通、专业技术展示、营销材料制作、项目招投标、投资服务汇报等。
  4.对所负责行业、区域和客户进行商业评估，深入挖掘业务机会，通过开展营销工作完成销售任务目标。
  5.完成公司交办的其他工作。

  任职要求：

  1.全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位，金融、经济、保险、管理等相关专业，三年以上战略客户开拓经验；
  2.掌握金融行业业务特点等基本知识，具有较强的协调、沟通能力、公众表达能力，形象气质佳；熟练掌握办公软件，具备文案、方案、报告撰写能力。
  3.吃苦耐劳、发扬团队精神、诚实守信、勇于拼搏；
  4.从事企业年金、机构客户销售服务、保险、银行、证券等行业者优先；
  5.具有相关客户资源者优先。

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• 监督检查岗(J15197) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1.依规依纪依法处置信访举报和问题线索，开展执纪审查工作；
  2.聚焦重点领域和关键环节，组织开展各类监督检查工作；
  3.协助组织开展经常性纪律教育；
  4.落实上级安排的其他工作。

  任职要求：

  1.中共党员，党性观念和纪律规矩意识强，具有较高的政治素质，熟悉企业纪检相关政策制度；
  2.硕士研究生及以上学历学位，特别优秀者可以适当放宽；
  3.具有纪检、党务工作经验的优先；
  4.敢于担当，作风正派，廉洁自律，有较强的团队意识和抗压能力；
  5.具备良好的沟通协调能力、执行能力、公文写作能力、语言表达能力，具有较强的大局意识和保密意识。

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• 关联交易岗(J15521) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1. 根据关联交易相关监管要求，牵头制定和修订关联交易管理制度；
  2. 组织关联交易管理办公室会议召开、会议材料准备工作；
  3. 汇总、收集、管理、报送关联方信息及关联交易信息数据与资料；
  4. 撰写、准备及报送关联交易定期报告；
  5. 维护关联交易相关系统模块组织开展关联交易培训；
  6. 维护关联交易相关系统模块组织开展关联交易培训；
  7. 公司交办的其他事务。

  任职要求：

  1.硕士研究生及以上学历学位，法律、法学、金融、保险等相关专业；
  2.具备金融机构经营管理合规工作相关知识技能；
  3.保险公司、其他金融机构、律师事务所等工作或实习经验；
  4.爱岗敬业，具有良好的职业操守、沟通协调能力和问题解决能力。
  5.通过国家统一法律职业资格考试者优先。

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• 估值核算岗(J15522) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1.负责企业年金组合、职业年金组合、年金养老金产品、保险投资组合、商业养老金产品等投资组合的估值核算；
  2.及时准确完成投资组合的核算和估值，与托管行进行账务核对及相关沟通；
  3.提供估值核算相关业务数据及报告报表，监督检查处理估值核算相关业务的异常情况；
  4.负责估值核算相关档案的整理、汇编及保管；
  5.估值核算相关业务系统的优化、需求跟进、测试等；
  6.与托管行、受托人等合作机构保持日常良性业务往来。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，学士及以上学位，金融经管、财会、数理统计等相关专业；
  2.三年以上年金基金、保险资金、公募基金等投资资产的估值核算、基金会计或审计咨询等相关工作经历；
  3.思维清晰、逻辑严密；工作主动积极、认真、严谨，有较强的风险管理意识；具有良好的沟通协调能力、职业操守和团队合作精神。

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• 契约核保岗(J15523) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1.建立健全契约、核保运营管理制度及规则；
  2.建立健全契约、核保运营流程，并完成日常实务操作及管理；
  3.完成保险日常报表填报及监管数据报送，负责契约、核保档案管理工作；
  4. 健全契约、核保系统功能建设及管理；
  5.负责契约、核保管理相关培训及业务支持；
  6.公司交办的其他工作。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历、学士及以上学位，保险、医学、经济管理相关专业优先；
  2.具有三年以上相关工作经验；
  3.思维清晰、逻辑严密；工作主动积极、认真、严谨，有较强的风险管理意识；具有良好的沟通协调能力、职业操守和团队合作精神。

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• 保全岗(J15524) 新华养老保险... 北京市,广东省-深圳市 1 2025-10-14

  职位描述：

  1.保全管理制度及流程建设，保全作业标准制定及实施；
  2.新产品、新渠道保全系统功能开发及功能优化设计；
  3.日常保全业务系统处理，日常问题件管理；
  4.分支机构保全人员培训，机构保全质量检测及管理；
  5.公司交办的其他事项。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历、学士及以上学位，保险、金融、经济管理相关专业优先；
  2.具有三年以上相关工作经验；
  3.思维清晰、逻辑严密；工作主动积极、认真、严谨，有较强的风险管理意识；具有良好的沟通协调能力、职业操守和团队合作精神。

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• 储备干部(J13823) 海南分公司 海南省-海口市 若干 2025-10-13

  职位描述：

  1.组织完成分公司下达的各项经营计划指标，做好上级工作精神的学习和传达。
  2.根据相关政策、方针，制定所在机构相应工作计划，坚定经营方向，实现机构队伍与业务的良性发展。
  3.领导并辅导内外勤团队，通过有效的团队管理和培训，做好业务推动和新增，提升团队整体业绩。
  4.维护和优化客户关系，积极响应并处理客户的需求和反馈。
  5.监督并保证团队遵守公司制度及财务政策，合规经营，控制财务及经营风险。
  6.上级交办的其他工作。

  任职要求：

  1.政治素质好，信念坚定，中共党员优先。
  2.具备大学本科及以上学历。
  3.年龄原则上40岁及以下，特别优秀的，可放宽至45岁及以下。
  4.具有2年及以上相关工作经验，优先考虑具有国家机关、同业及大中型企业工作经验的人员。
  5.有成功管理经验，在当地金融市场达成排名靠前。

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• 组织发展岗（深圳分公司）(J15511) 深圳分公司 广东省-深圳市 1 2025-10-09

  职位描述：

  1.参与公司业务系统、小程序的前端开发工作，包括需求分析、技术方案设计及编码实现；
  2.与后端开发团队协作，完成数据交互及接口联通；
  3.对现有系统进行二次前端开发，优化前端性能，提升用户体验；
  4.落实上级领导安排的其他工作。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，并取得相应学位，信息技术、金融、保险、统计、经济、管理类专业优先；
  2.熟练掌握 HTML、CSS、JavaScript 等前端基础技术；
  3.熟悉至少一种主流前端框架（如 Vue.js、React、Angular），并具备实际项目经验；
  4.了解前端工程化工具（如 Webpack、Vite、Gulp）及版本控制工具（如 Git）；
  5.掌握前端性能优化、跨浏览器兼容性开发及移动端适配技术；
  6.有前端开发实习经验或独立完成过前端项目，熟悉项目开发流程，有UI设计相关经验者优先。

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• 组织发展岗（深圳分公司）(J15511) 深圳分公司 广东省-深圳市 1 2025-10-09

  职位描述：

  1.参与公司业务系统、小程序的前端开发工作，包括需求分析、技术方案设计及编码实现；
  2.与后端开发团队协作，完成数据交互及接口联通；
  3.对现有系统进行二次前端开发，优化前端性能，提升用户体验；
  4.落实上级领导安排的其他工作。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历，并取得相应学位，信息技术、金融、保险、统计、经济、管理类专业优先；
  2.熟练掌握 HTML、CSS、JavaScript 等前端基础技术；
  3.熟悉至少一种主流前端框架（如 Vue.js、React、Angular），并具备实际项目经验；
  4.了解前端工程化工具（如 Webpack、Vite、Gulp）及版本控制工具（如 Git）；
  5.掌握前端性能优化、跨浏览器兼容性开发及移动端适配技术；
  6.有前端开发实习经验或独立完成过前端项目，熟悉项目开发流程，有UI设计相关经验者优先。

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• 客户生态部专家顾问岗（财富、信托方向）(J15068) 海南分公司 海南省-海口市 1 2025-09-28

  职位描述：

  1.承接总公司专家团队资源和支持，为客户提供财富管理、信托传承等方面的专业咨询和顾问服务，提供一揽子、个性化解决方案。
  2.陪同代理人进行客户陪谈等工作。
  3.承接总公司金融服务培训资源和要求，为内外勤队伍提供相关培训和专业支持。
  4.根据总公司业务模式和产品规划，完成信托、财富管理及家办领域新业务、新产品在分公司客户群体中的推动与落地工作。
  5.日常战略规划与调研工作，负责政策法规、行业趋势及机构研究，调研分支机构及一线队伍需求，提出可行性建议及业务规划。
  6.组织开展财富管理与高客活动沙龙等工作。

  任职要求：

  1.本科及以上学历，经济、金融、会计、税务、法学等相关专业背景，在金融产品、私人银行、法律（法院）、税务、信托等一个或多个领域具备丰富经验。
  2.熟悉高净值客户财富管理相关需求，能够在大类资产配置、财商税法规划方面提供专业建议。
  3.具有券商银行等金融机构从业经历者优先，条件特别优秀者可适当放宽要求。
  4.具有良好亲和力和专业知识，具备优秀的客户关系维护及开拓能力。
  5.具备较好的演讲能力。

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• 组训岗（株洲中支）(J15323) 湖南分公司 湖南省-株洲市 1 2025-09-26

  职位描述：

  1.根据分公司的营销计划，推动营销业务按照节奏达成⽬标；
  2.配合机构负责人，完成所辖机构业务追踪督导、教育培训、组织活动等相关工作。
  3.日常负责早夕会、产创会的组织，对外勤团队做业务追踪和辅导等。
  4.岗位其他相关⼯作。

  任职要求：

  1. 本科及以上学历，⾦融保险、市场营销或其他经济类专业；
  2. 政治素质好，拥护中国共产党的领导，中共党员优先；
  3. 拥有良好的沟通能⼒、表达能⼒和团结协作能⼒；
  4. 做事认真仔细，富有责任⼼。

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• 银行渠道部/财富业务部/同业机构部负责人（中心支公司）(J14946) 内蒙古分公司 内蒙古自治区-通辽市 若干 2025-09-25

  职位描述：

  1.负责中支银行渠道、财富渠道团队的日常管理工作；
  2.负责本渠道业务经营计划并督导实施；
  3.负责本渠道开拓、维护与经营，业务推动与支持；
  4.负责团队人员的日常指导与培训，讲师及课程管理；
  5.负责本渠道队伍绩优建设、荣誉体系建设相关工作的推动落实，追踪反馈；
  6.根据业务节奏制定销售支持活动企划方案制定、推动及工作支持等工作；
  7.负责本渠道客户资源的综合管理及开发利用；
  8.负责同业机构队伍发展规划、实施、督导等工作；
  9.公司交办的其他事项。

  任职要求：

  1.大学本科及以上学历；
  2.有同业或银行相关的工作经验者优先。

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• 组织发展岗（工作地点：哈尔滨）(J15067) 黑龙江分公司 黑龙江省,黑龙江省-... 1 2025-09-24

  职位描述：

  营销队伍发展规划与督导

  任职要求：

  1.具有同业相关工作经验5年以上。
  2.带过业务队伍优先。

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